Красивым женщинам труднее устроиться на работу, которая требует сильных и мужественных качеств, чем их менее привлекательным внешне конкуренткам. К такому выводу пришли исследователи из Университета в Колорадо. В ходе исследования добровольцам было предложено выбрать наиболее подходящую кандидатуру на вакантную должность по фотографии. При этом на их выбор было представлено 55 анкет женщин и 55 анкет мужчин. К каждому резюме была прикреплена фотография соискателя. В результате испытуемые предпочитали выбирать менее привлекательных представительниц прекрасного пола на должности, требующие большой физической силы или мужественности.
Версия для печати
