i=125
457 - 458 - 459 - 460 - 461 - 462 - 463 - 464 - 465 - 466 - 467 - 468 - 469 - 470 - 471 - 472 - 473 - 474 - 475 - 476 - 477 - 478 - 479 - 480 - 481 - 482 - 483 - 484 - 485 - 486 - 487 - 488 - 489 - 490 - 491 - 492 - 493 - 494 - 495 - 496 - 497 - 498 - 499 - 500 - 501 - 502 - 503 - 504 - 505 - 506 - 507 - 508 - 509 - 510 - 511 - 512 - 513 - 514 - 515 - 516 - 517 - 518 - 519 - 520 - 521 - 522 - 523 - 524 - 525 - 526 - 527 - 528 - 529 - 530 - 531 - 532 - 533 - 534 - 535 - 536 - 537 - 538 - 539 - 540 - 541 - 542 - 543 - 544 - 545 - 546 - 547 - 548 - 549 - 550 - 551 - 552 - 553 - 554 - 555 - 556 - 557 - 558 - 559 - 560 - 561 - 562 - 563 - 564 - 565 - 566 - 567 - 568 - 569 - 570 - 571 - 572 - 573 - 574 - 575 - 576 - 577 - 578 - 579 - 580 - 581 - 582 - 583 - 584 - 585 - 586 - 587 - 588 - 589 - 590 - 591 - 592 - 593 - 594 - 595 - 596 - 597 - 598 - 599 - 600 - 601 - 602 - 603 - 604 - 605 - 606
Агентство по подбору персонала - поиск и подбор персонала, рекрутинговые услуги. Агентство по подбору персонала - поиск и подбор персонала, рекрутинговые услуги. Агентство по подбору персонала - поиск и подбор персонала, рекрутинговые услуги. Агентство по подбору персонала - поиск и подбор персонала, рекрутинговые услуги.
   Главная | Услуги | Вакансии | Этический Кодекс | Статьи | Карта сайта тел. для работодателей: (846) 796-0043, 796-1180  
Агентство по подбору персонала  «ГЕЛИОН ИМИДЖ» Агентство по подбору персонала - поиск и подбор персонала, рекрутинговые услуги.
Head hunting Постоянный персонал Approaching Оценка Мотивация
   Executive search    Временный персонал    Модели компетенций    Адаптация  
Обзор з/пл Массовый рекрутинг Outplacement Развитие Тренинги
 
  Выполняем сложные заказы по подбору персонала  
Агентство по подбору персонала - поиск и подбор персонала, рекрутинговые услуги. Агентство по подбору персонала - поиск и подбор персонала, рекрутинговые услуги. Агентство по подбору персонала - поиск и подбор персонала, рекрутинговые услуги. Агентство по подбору персонала - поиск и подбор персонала, рекрутинговые услуги. Агентство по подбору персонала - поиск и подбор персонала, рекрутинговые услуги.
Об агенстве О нас Специализация Клиенты Публикации Работодателям Условия Преимущества Рекомендации Заявка Соискателям Образец резюме Собеседование Поиск работы Ресурсы Контакты Работодателям Соискателям Проезд

Резюме Банк

05-08-2016
Более 40% частных предпринимателей параллельно работают по наймуподробнее...
07-07-2016
Не пенсионер, а опытный сотрудникподробнее...
16-06-2016
Лишь каждый десятый сотрудник "выкладывается" на рабочем местеподробнее...
20-05-2016
Иностранцам будет проще устроиться на работу в РФподробнее...
19-04-2016
На выбор профессии влияет внутренний интересподробнее...
23-03-2016
Депрессия вышла на 1ое место среди причин неявки на работуподробнее...
8-03-2016
Воспитание детей следует включать в трудовой стажподробнее...
10-02-2016
Роботы составили конкуренцию официантам подробнее...
19-01-2016
Студенты хотят хорошо зарабатыватьподробнее...
14-01-2013
60-часовой рабочей недели не будет! подробнее...
 Новости
 

     20 лет Московской службе занятости


 
В 1990 году в результате рыночных преобразований в Москву после почти 60-летнего забвения вернулась безработица. Ответом государства на это стало возрождение службы занятости. Вот уже два десятка лет она успешно помогает жителям столицы в трудоустройстве. Одним из мероприятий в честь юбилея стала пресс-конференция, которая прошла 10 октября 2010 г. на Новом Арбате, где обсуждались прошлые достижения и ставились новые задачи службы.

Активная работа службы началась с 1994 года. В это же время были созданы направления по работе с наиболее уязвимыми категориями населения – молодежью, военными, женщинами. Последние несколько лет служба старается направлять свои действия на профилактику безработицы. Существенно вырос объем программ поддержки самозанятости, учащихся и молодых специалистов, упорядочивается трудовая миграция в столичном регионе. В 2010 году процент трудоустроившихся из числа обратившихся за содействием в поиске работы составляет 70%. Причем в первые десять дней трудоустраиваются более четверти граждан.

– Я изучал опыт западных коллег, и, к нашей чести, могу сказать, что наша схема работы с безработными в большинстве аспектов организована зачастую даже лучше, чем в развитых странах, – сказал на пресс-конференции в мэрии руководитель Департамента труда и занятости правительства города Москвы Олег НЕТЕРЕБСКИЙ. – Например, я считаю, что высокие социальные пособия, практикуемые в ряде стран Европы, не стимулируют человека к поиску работы, и эта мера не самая удачная. Ярмарки вакансий тоже проводятся не во всех странах, так как работодатели там не «снисходят» до такой формы общения с соискателями, а мы считаем ярмарки эффективными. Что касается проблем миграции, то в свое время страны Европы из-за ошибочной миграционной политики сейчас расхлебывают проблемы, и нам надо это учесть.

В рамках юбилея предусмотрен ряд мероприятий: с 20 по 22 октября на ВВЦ прошла выставка «Охрана труда», 25 октября состоится торжественный вечер в честь юбилея, 27 октября в Доме музыки будут награждены финалисты конкурса «Лучший работодатель». 11–12 ноября в Академии наук пройдет научно-практическая конференция «Проблемы и перспективы обеспечения занятости населения и развития социально-трудовых отношений в Москве в условиях перехода к инновационной экономике». Кроме того, 30 октября состоится торжественное открытие нового call-центра для инвалидов на 1650 рабочих мест. По традиции, в конце года пройдет Московский день занятости (в прошлом году его посетило около 30 тыс. москвичей, а свои вакансии представили более 180 работодателей).

Наталья КРУТЬ, медиахолдинг «Пронто-Москва»

Версия для печати